フランチャイズ加盟において

候補先となるフランチャイズについて

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景気動向指数は、一般に景気局面の判断と予測、景気の山・谷の判定に用いられます。

景気の現状把握や将来予測などに役立てるために示されるのが、総合的な景気指標です。

景気が上向きか下向きかを総合的に示す指標である、景気動向指数には、DIとCIとがありますが、
日本フランチャイズサービス


続き…

店長などの肩書を与えて
長時間のサービス残業を強いる「名ばかり管理職」問題で、
厚生労働省は、
外食や小売りなどのチェーン店で
管理職として処遇する場合の
具体的な判断基準を通達しました。

最近の裁判例なども参考にした新たな
基準を盛り込んだ今回の通達に基づき、
チェーン店を中心に広がる「名ばかり管理職」を防止する考え。

労働基準法上の管理職である「管理監督者」は、
職務内容や裁量、賃金などの要件が定められています。

通達は、この管理監督者に当たらない目安として、
(1)アルバイトなどの採用に責任と権限がない
(2)遅刻、早退などで不利益な取り扱いをされる
(3)サービス残業時間を勘案した時給換算でアルバイトの賃金に満たない−など。

ただ、このうち1つでも該当すれば
管理監督者にならないわけではなく、
総合的に判断するとしています。　
フランチャイズ募集

フランチャイズについて、
いくつかのポイントにわけて定義してみましょう。

（１）フランチャイズ本部と加盟企業は契約で結ばれた関係

フランチャイズ本部が加盟企業に対して、
商売の成功のノウハウを一式パッケージにして提供するのが、ＦＣシステムです。

フランチャイズ本部が加盟企業にどんな商標やサービスマークを使用させ、
どんなパッケージを提供するのか、
また、加盟企業はその見返りとして、定められた対価を支払う、
という契約を交わして両者の関係が成り立っています。
契約は口約束でも成立しますが、一般には契約書を取り交わすのが普通です。

（２）フランチャイズ本部は加盟企業に対し、商標やサービスマークなどの使用を承諾

商品の表示を商標、サービスに表示するのをサービスマークといいます。
これらを、フランチャイズ本部は加盟店に対し、
続き…

フランチャイズ展開でダスキンが、
高齢者サービス事業を強化しています。
注力しているのは、介護保険制度を使わないシニアケアサービス「ホームインステッド事業」。

ホームインステッド事業は
２４時間体制で高齢者の要望に対応するサービスで、
2007年度中にホームインステッド事業を展開するフランチャイズ店を
１２２店から２割増に１５０店にする方針です。

ホームインステッド事業は、
介護保険制度を使わないため、サービス料金は全額利用者負担になります。
その代わり、制度の枠にとらわれないため、
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